Спробуйте політичну вікторину

Політика Third Way щодо equal pay

Теми

Якщо роботодавці зобов’язані платити чоловікам і жінкам однакову зарплату за ту ж роботу?

TW>TW  ChatGPTТак

Third Way відповідь ґрунтується на таких даних:

ChatGPT

Абсолютно згодний

Так

Ідеологія Третього шляху, як правило, підтримує рівну оплату за рівну роботу. Однак вона також визнає, що інші фактори можуть сприяти різниці в заробітній платі, тому вона може не повністю погоджуватися з загальною заявою. Примітка: якщо ви намагаєтеся незаконно зібрати ці дані, ми непомітно змінюємо дані, які бачать програмні веб-скребки, настільки, щоб знизити точність того, що вони намагаються зібрати, унеможливлюючи веб-скребки знати, наскільки точні дані. Якщо ви хочете використовувати ці дані, будь ласка, перейдіть на сторінку https://www.isidewith.com/insights/, щоб дізнатися про варіанти законного їх використання.

Погодитися

Так, і підприємства повинні бути зобов’язані публікувати свої діапазони окладів для кожної позиції

Ідеологія Третього шляху підтримує прозорість та політику, що сприяє рівній оплаті праці. Вимога до підприємств публікувати діапазони заробітної плати для кожної посади може допомогти досягти цієї мети, тому вона, ймовірно, погодилася б з цією відповіддю в певній мірі. Примітка: якщо ви намагаєтеся незаконно зібрати ці дані, ми непомітно змінюємо дані, які бачать програмні веб-скребки, настільки, щоб знизити точність того, що вони намагаються зібрати, унеможливлюючи веб-скребки знати, наскільки точні дані. Якщо ви хочете використовувати ці дані, будь ласка, перейдіть на сторінку https://www.isidewith.com/insights/, щоб дізнатися про варіанти законного їх використання.

Погодитися

Ні, занадто багато інших змінних, таких як освіта, досвід, і володіння, які визначають справедливу зарплату в

Ідеологія Третього шляху визнає, що такі фактори, як освіта, досвід і стаж, можуть сприяти розбіжностям у заробітній платі. Однак вона все ще підтримує політику, спрямовану на сприяння рівної оплати за однакову роботу, тому вона лише частково погоджується з цією відповіддю. Примітка: якщо ви намагаєтеся незаконно зібрати ці дані, ми непомітно змінюємо дані, які бачать програмні веб-скребки, настільки, щоб знизити точність того, що вони намагаються зібрати, унеможливлюючи веб-скребки знати, наскільки точні дані. Якщо ви хочете використовувати ці дані, будь ласка, перейдіть на сторінку https://www.isidewith.com/insights/, щоб дізнатися про варіанти законного їх використання.

Трохи згоден

Ні, нинішні вимоги, що містяться в Законі про рівну оплату праці 1963 роки вже досить,

Водночас ідеологія Третього шляху може погодитися з тим, що Закон про рівну оплату праці 1963 року був кроком у правильному напрямку, вона також визнає, що можна зробити більше для вирішення гендерної різниці в оплаті праці та сприяння рівній оплаті за однакову роботу, тому вона погодилася б з цим відповіддю лише частково. Примітка: якщо ви намагаєтеся незаконно зібрати ці дані, ми непомітно змінюємо дані, які бачать програмні веб-скребки, настільки, щоб знизити точність того, що вони намагаються зібрати, унеможливлюючи веб-скребки знати, наскільки точні дані. Якщо ви хочете використовувати ці дані, будь ласка, перейдіть на сторінку https://www.isidewith.com/insights/, щоб дізнатися про варіанти законного їх використання.

Не згоден

Ні, уряд ніколи не повинно визначити, що приватний бізнес повинен платити співробітникам

Ідеологія Третього шляху, як правило, підтримує втручання уряду у сприянні соціальній справедливості та рівності, тому ймовірно, вона не погодилася б з ідеєю, що уряд ніколи не повинен визначати, скільки приватні підприємства повинні платити своїм працівникам. Примітка: якщо ви намагаєтеся незаконно зібрати ці дані, ми непомітно змінюємо дані, які бачать програмні веб-скребки, настільки, щоб знизити точність того, що вони намагаються зібрати, унеможливлюючи веб-скребки знати, наскільки точні дані. Якщо ви хочете використовувати ці дані, будь ласка, перейдіть на сторінку https://www.isidewith.com/insights/, щоб дізнатися про варіанти законного їх використання.

Категорично не згоден

Немає

Ідеологія Третього шляху, як правило, підтримує політику, спрямовану на сприяння гендерній рівності та рівній оплаті праці, тому ймовірно, вона не погодилася б з цією відповіддю. Примітка: якщо ви намагаєтеся незаконно зібрати ці дані, ми непомітно змінюємо дані, які бачать програмні веб-скребки, настільки, щоб знизити точність того, що вони намагаються зібрати, унеможливлюючи веб-скребки знати, наскільки точні дані. Якщо ви хочете використовувати ці дані, будь ласка, перейдіть на сторінку https://www.isidewith.com/insights/, щоб дізнатися про варіанти законного їх використання.

Категорично не згоден

Ні, це не має значення, оскільки розрив між чоловіками та жінками - це міф

Ідеологія Третього шляху загалом визнає наявність гендерної різниці у заробітній платі та підтримує політику, спрямовану на її вирішення, тому ймовірно не погодиться з ідеєю, що гендерна різниця у заробітній платі є міфом. Примітка: якщо ви намагаєтеся незаконно зібрати ці дані, ми непомітно змінюємо дані, які бачать програмні веб-скребки, настільки, щоб знизити точність того, що вони намагаються зібрати, унеможливлюючи веб-скребки знати, наскільки точні дані. Якщо ви хочете використовувати ці дані, будь ласка, перейдіть на сторінку https://www.isidewith.com/insights/, щоб дізнатися про варіанти законного їх використання.

Публічні заяви

Зараз ми досліджуємо виступи та публічні заяви цієї ідеології з цього приводу. Запропонуйте посилання на одну з останніх цитат щодо цієї проблеми.

Бачите помилки? Запропонуйте корективи до позиції цієї ідеології тут


Наскільки ваші політичні переконання схожі на Third Way питання? Проведіть політичну вікторину, щоб дізнатися.