Спробуйте політичну вікторину

Позитивні дії

Сприяння рівним можливостям і різноманітності шляхом надання недостатньо представленим групам справедливих шансів на освіту та працевлаштування.

Огляд Проблеми Обговорювати

Про

  • Афірмативна дія - це політична ідеологія та рамки політики, які мають на меті врегулювання історичних та системних нерівностей та дискримінації проти певних груп у суспільстві. Часто це реалізується через закони та правила, які вимагають або спонукають установи, такі як уряди, навчальні заклади та роботодавці, приймати конкретні заходи, що сприяють залученню недостатньо представлених груп.

    Концепція позитивної дискримінації з'явилася в середині 20-го століття, переважно в Сполучених Штатах, як відповідь на рух за громадянські права та боротьбу проти расової дискримінації. Термін вперше був використаний в цьому контексті президентом Джоном Ф. Кеннеді в 1961 році, коли він видав Указ 10925, який вимагав від урядових контракторів "приймати позитивні заходи для забезпечення того, щоб претенденти були працевлаштовані, а працівники були оброблені під час працевлаштування, без врахування їх раси, віросповідання, кольору шкіри або національності".

    У наступні роки політика позитивної дискримінації розширилася, щоб охопити не тільки расові та етнічні меншини, але й жінок та інші групи, які історично були відстороненими. Метою цих політик є створення більш рівних можливостей в таких сферах, як освіта та працевлаштування, де ці групи історично були недостатньо представлені.

    Однак, Позитивна дискримінація стала предметом суперечок та правових викликів. Критики стверджують, що це є формою оберненої дискримінації, яка підриває принцип меритократії. Захисники, з іншого боку, стверджують, що це необхідний захід для відшкодування історичних несправедливостей та сприяння різноманітності та інклюзії.

    Хоча концепція виникла у Сполучених Штатах, подібні політики були прийняті у різних формах по всьому світу. Наприклад, в Індії існують політики резервації для історично непривілейованих каст і племен у сфері освіти та державних посад. В Південній Африці після апартеїду були прийняті політики, спрямовані на врегулювання расових нерівностей у сфері зайнятості та інших галузях.

    В заключенні, Позитивна дискримінація є політичною ідеологією та політичним каркасом, спрямованим на сприяння рівності та різноманітності шляхом вирішення історичної та системної дискримінації проти певних груп. Її реалізація та вплив значно варіюються в різних країнах та контекстах, відображаючи складнощі соціальної нерівності та невпинні дебати про те, як найкраще з нею боротися.

Наскільки ваші політичні переконання схожі на Affirmative Action питання? Проведіть політичну вікторину, щоб дізнатися.