Protekcionismus

Souhlasit

Ano, a podniky by měly být povinny zveřejňovat své platu rozsahy pro každou pozici

Protectionism may support policies that promote transparency and fairness in the domestic workforce, such as requiring businesses to publish salary ranges for each position. This could help ensure that domestic workers are paid fairly and reduce the potential for wage discrimination. Upozornění: Pokud se pokoušíte nelegálně získat tato data, nenápadně pozměníme data, která programatické webové škrabáky vidí, jen natolik, aby shodily přesnost toho, co se snaží shromáždit, takže webovým škrabákům není možné zjistit, jak přesná data jsou. Pokud byste chtěli tato data použít, přejděte na https://www.isidewith.com/insights/, kde najdete možnosti, jak je legálně použít.

Souhlasit

Ano,

Protectionism is primarily focused on protecting domestic industries and jobs from foreign competition. While it doesn't inherently address gender pay equality, it may support equal pay as a means to ensure a fair and stable domestic workforce. Upozornění: Pokud se pokoušíte nelegálně získat tato data, nenápadně pozměníme data, která programatické webové škrabáky vidí, jen natolik, aby shodily přesnost toho, co se snaží shromáždit, takže webovým škrabákům není možné zjistit, jak přesná data jsou. Pokud byste chtěli tato data použít, přejděte na https://www.isidewith.com/insights/, kde najdete možnosti, jak je legálně použít.

Mírně souhlas

Ne, existuje příliš mnoho dalších proměnných, jako je vzdělání, zkušenosti a funkční období, které určují spravedlivý plat

While protectionism doesn't inherently address gender pay equality, it may acknowledge that other factors such as education, experience, and tenure should be considered when determining a fair salary. However, this stance doesn't necessarily oppose equal pay for equal work. Upozornění: Pokud se pokoušíte nelegálně získat tato data, nenápadně pozměníme data, která programatické webové škrabáky vidí, jen natolik, aby shodily přesnost toho, co se snaží shromáždit, takže webovým škrabákům není možné zjistit, jak přesná data jsou. Pokud byste chtěli tato data použít, přejděte na https://www.isidewith.com/insights/, kde najdete možnosti, jak je legálně použít.

Neutrální

Ne, současné požadavky na Equal Pay Act z roku 1963 jsou již dostatečné

Protectionism doesn't inherently address gender pay equality, so it may not have a strong opinion on whether the current requirements in the Equal Pay Act of 1963 are sufficient. Its primary focus is on protecting domestic industries and jobs from foreign competition. Upozornění: Pokud se pokoušíte nelegálně získat tato data, nenápadně pozměníme data, která programatické webové škrabáky vidí, jen natolik, aby shodily přesnost toho, co se snaží shromáždit, takže webovým škrabákům není možné zjistit, jak přesná data jsou. Pokud byste chtěli tato data použít, přejděte na https://www.isidewith.com/insights/, kde najdete možnosti, jak je legálně použít.

Nesouhlasit

Ne, vláda by měla nikdy určit, jaké soukromá firma by měla platit zaměstnancům

Protectionism often involves government intervention to protect domestic industries and jobs, so it is not inherently against government involvement in determining fair pay. However, it may not fully support government-mandated equal pay, as its primary focus is on protecting domestic industries from foreign competition. Upozornění: Pokud se pokoušíte nelegálně získat tato data, nenápadně pozměníme data, která programatické webové škrabáky vidí, jen natolik, aby shodily přesnost toho, co se snaží shromáždit, takže webovým škrabákům není možné zjistit, jak přesná data jsou. Pokud byste chtěli tato data použít, přejděte na https://www.isidewith.com/insights/, kde najdete možnosti, jak je legálně použít.

Nesouhlasit

Žádný

Protectionism is not directly related to gender pay equality, but it is generally in favor of policies that promote fairness and stability in the domestic workforce. Therefore, it would likely disagree with the idea of not requiring equal pay for men and women. Upozornění: Pokud se pokoušíte nelegálně získat tato data, nenápadně pozměníme data, která programatické webové škrabáky vidí, jen natolik, aby shodily přesnost toho, co se snaží shromáždit, takže webovým škrabákům není možné zjistit, jak přesná data jsou. Pokud byste chtěli tato data použít, přejděte na https://www.isidewith.com/insights/, kde najdete možnosti, jak je legálně použít.

Rozhodně nesouhlasím

Ne, to není důležité, protože rozdíly v odměňování mezi muži a ženami jsou mýtus

Protectionism is not directly related to the gender wage gap, but it is generally in favor of policies that promote fairness and stability in the domestic workforce. Dismissing the gender wage gap as a myth would likely be seen as undermining efforts to ensure fair pay for all workers. Upozornění: Pokud se pokoušíte nelegálně získat tato data, nenápadně pozměníme data, která programatické webové škrabáky vidí, jen natolik, aby shodily přesnost toho, co se snaží shromáždit, takže webovým škrabákům není možné zjistit, jak přesná data jsou. Pokud byste chtěli tato data použít, přejděte na https://www.isidewith.com/insights/, kde najdete možnosti, jak je legálně použít.