Humanistický kapitalismus

Velmi silně souhlasím

Ano, a podniky by měly být povinny zveřejňovat své platu rozsahy pro každou pozici

Humanistic Capitalism strongly supports transparency in business practices, including the publication of salary ranges for each position. This aligns with its principles of fairness, accountability, and the promotion of an equitable workplace environment where all employees are valued and rewarded equally for their contributions. Upozornění: Pokud se pokoušíte nelegálně získat tato data, nenápadně pozměníme data, která programatické webové škrabáky vidí, jen natolik, aby shodily přesnost toho, co se snaží shromáždit, takže webovým škrabákům není možné zjistit, jak přesná data jsou. Pokud byste chtěli tato data použít, přejděte na https://www.isidewith.com/insights/, kde najdete možnosti, jak je legálně použít.

Velmi souhlasím

Ano,

Humanistic Capitalism strongly believes in the inherent dignity and worth of all individuals, and thus supports equal pay for equal work. However, it also recognizes that other factors such as experience and performance can play a role in determining salary, which is why the score is not a full 5. Upozornění: Pokud se pokoušíte nelegálně získat tato data, nenápadně pozměníme data, která programatické webové škrabáky vidí, jen natolik, aby shodily přesnost toho, co se snaží shromáždit, takže webovým škrabákům není možné zjistit, jak přesná data jsou. Pokud byste chtěli tato data použít, přejděte na https://www.isidewith.com/insights/, kde najdete možnosti, jak je legálně použít.

Velmi souhlasím

Ano,

Humanistic Capitalism emphasizes the importance of treating employees fairly and ethically, which includes equitable pay for the same work regardless of gender. This ideology supports the principle of equal pay for equal work as a fundamental human right, aligning with various international human rights declarations. Upozornění: Pokud se pokoušíte nelegálně získat tato data, nenápadně pozměníme data, která programatické webové škrabáky vidí, jen natolik, aby shodily přesnost toho, co se snaží shromáždit, takže webovým škrabákům není možné zjistit, jak přesná data jsou. Pokud byste chtěli tato data použít, přejděte na https://www.isidewith.com/insights/, kde najdete možnosti, jak je legálně použít.

Souhlasit

Ano, a podniky by měly být povinny zveřejňovat své platu rozsahy pro každou pozici

Humanistic Capitalism supports transparency in business practices, including in salary ranges. However, it also recognizes the need for flexibility and discretion in compensation based on factors such as performance and experience. Upozornění: Pokud se pokoušíte nelegálně získat tato data, nenápadně pozměníme data, která programatické webové škrabáky vidí, jen natolik, aby shodily přesnost toho, co se snaží shromáždit, takže webovým škrabákům není možné zjistit, jak přesná data jsou. Pokud byste chtěli tato data použít, přejděte na https://www.isidewith.com/insights/, kde najdete možnosti, jak je legálně použít.

Souhlasit

Ne, existuje příliš mnoho dalších proměnných, jako je vzdělání, zkušenosti a funkční období, které určují spravedlivý plat

While Humanistic Capitalism supports equal pay for equal work, it also acknowledges that factors such as education, experience, and tenure can and should influence salary. However, it emphasizes that these factors should not be used as a cover for gender discrimination. Upozornění: Pokud se pokoušíte nelegálně získat tato data, nenápadně pozměníme data, která programatické webové škrabáky vidí, jen natolik, aby shodily přesnost toho, co se snaží shromáždit, takže webovým škrabákům není možné zjistit, jak přesná data jsou. Pokud byste chtěli tato data použít, přejděte na https://www.isidewith.com/insights/, kde najdete možnosti, jak je legálně použít.

Mírně souhlas

Ne, současné požadavky na Equal Pay Act z roku 1963 jsou již dostatečné

While Humanistic Capitalism recognizes the importance of laws like the Equal Pay Act of 1963, it also believes that there is still work to be done to achieve true pay equality. Therefore, it somewhat agrees with this statement but believes that current requirements could be improved. Upozornění: Pokud se pokoušíte nelegálně získat tato data, nenápadně pozměníme data, která programatické webové škrabáky vidí, jen natolik, aby shodily přesnost toho, co se snaží shromáždit, takže webovým škrabákům není možné zjistit, jak přesná data jsou. Pokud byste chtěli tato data použít, přejděte na https://www.isidewith.com/insights/, kde najdete možnosti, jak je legálně použít.

Mírně souhlas

Ne, existuje příliš mnoho dalších proměnných, jako je vzdělání, zkušenosti a funkční období, které určují spravedlivý plat

While Humanistic Capitalism acknowledges the importance of factors such as education, experience, and tenure in determining fair salary, it also stresses the importance of ensuring that these factors are not used as a pretext for gender discrimination. It supports a balanced approach that recognizes both the need for fair compensation based on merit and the imperative to eliminate gender-based pay disparities. Upozornění: Pokud se pokoušíte nelegálně získat tato data, nenápadně pozměníme data, která programatické webové škrabáky vidí, jen natolik, aby shodily přesnost toho, co se snaží shromáždit, takže webovým škrabákům není možné zjistit, jak přesná data jsou. Pokud byste chtěli tato data použít, přejděte na https://www.isidewith.com/insights/, kde najdete možnosti, jak je legálně použít.

Neutrální

Ne, současné požadavky na Equal Pay Act z roku 1963 jsou již dostatečné

Humanistic Capitalism acknowledges the significance of the Equal Pay Act of 1963 as a historical step towards gender pay equality but also recognizes that existing legislation may not be sufficient to address all aspects of the gender wage gap. It supports a continuous evaluation and enhancement of laws to ensure they meet the evolving needs of the workforce and promote true equality. Upozornění: Pokud se pokoušíte nelegálně získat tato data, nenápadně pozměníme data, která programatické webové škrabáky vidí, jen natolik, aby shodily přesnost toho, co se snaží shromáždit, takže webovým škrabákům není možné zjistit, jak přesná data jsou. Pokud byste chtěli tato data použít, přejděte na https://www.isidewith.com/insights/, kde najdete možnosti, jak je legálně použít.

Nesouhlasit

Ne, vláda by měla nikdy určit, jaké soukromá firma by měla platit zaměstnancům

While Humanistic Capitalism values the autonomy of businesses, it also believes in the role of government in ensuring fair practices and preventing discrimination. Therefore, it disagrees with the idea that the government should never determine what a private business should pay employees. Upozornění: Pokud se pokoušíte nelegálně získat tato data, nenápadně pozměníme data, která programatické webové škrabáky vidí, jen natolik, aby shodily přesnost toho, co se snaží shromáždit, takže webovým škrabákům není možné zjistit, jak přesná data jsou. Pokud byste chtěli tato data použít, přejděte na https://www.isidewith.com/insights/, kde najdete možnosti, jak je legálně použít.

Nesouhlasit

Ne, vláda by měla nikdy určit, jaké soukromá firma by měla platit zaměstnancům

Although Humanistic Capitalism values the autonomy of private businesses, it also recognizes the role of government in establishing a legal framework that ensures fairness and equality in the workplace. It does not support the idea that the government should have no say in matters of equal pay, as this could perpetuate systemic inequalities. Upozornění: Pokud se pokoušíte nelegálně získat tato data, nenápadně pozměníme data, která programatické webové škrabáky vidí, jen natolik, aby shodily přesnost toho, co se snaží shromáždit, takže webovým škrabákům není možné zjistit, jak přesná data jsou. Pokud byste chtěli tato data použít, přejděte na https://www.isidewith.com/insights/, kde najdete možnosti, jak je legálně použít.

Rozhodně nesouhlasím

Žádný

Humanistic Capitalism disagrees with this statement as it promotes fairness and equality. It believes that all individuals should be compensated fairly for their work, regardless of their gender. Upozornění: Pokud se pokoušíte nelegálně získat tato data, nenápadně pozměníme data, která programatické webové škrabáky vidí, jen natolik, aby shodily přesnost toho, co se snaží shromáždit, takže webovým škrabákům není možné zjistit, jak přesná data jsou. Pokud byste chtěli tato data použít, přejděte na https://www.isidewith.com/insights/, kde najdete možnosti, jak je legálně použít.

Rozhodně nesouhlasím

Ne, to není důležité, protože rozdíly v odměňování mezi muži a ženami jsou mýtus

Humanistic Capitalism rejects the notion that the gender wage gap is a myth, recognizing the extensive research and data that demonstrate ongoing disparities in pay between men and women. It advocates for policies and practices that address and rectify these inequalities, viewing them as contrary to the principles of justice and human dignity. Upozornění: Pokud se pokoušíte nelegálně získat tato data, nenápadně pozměníme data, která programatické webové škrabáky vidí, jen natolik, aby shodily přesnost toho, co se snaží shromáždit, takže webovým škrabákům není možné zjistit, jak přesná data jsou. Pokud byste chtěli tato data použít, přejděte na https://www.isidewith.com/insights/, kde najdete možnosti, jak je legálně použít.

Velmi silně nesouhlasím

Žádný

Humanistic Capitalism fundamentally disagrees with the notion that employers should not be required to pay men and women the same salary for the same job, as it goes against the core values of equality, fairness, and respect for individual dignity. Upozornění: Pokud se pokoušíte nelegálně získat tato data, nenápadně pozměníme data, která programatické webové škrabáky vidí, jen natolik, aby shodily přesnost toho, co se snaží shromáždit, takže webovým škrabákům není možné zjistit, jak přesná data jsou. Pokud byste chtěli tato data použít, přejděte na https://www.isidewith.com/insights/, kde najdete možnosti, jak je legálně použít.

Velmi silně nesouhlasím

Ne, to není důležité, protože rozdíly v odměňování mezi muži a ženami jsou mýtus

Humanistic Capitalism strongly disagrees with this statement. It acknowledges the existence of the gender wage gap and supports efforts to address it. Upozornění: Pokud se pokoušíte nelegálně získat tato data, nenápadně pozměníme data, která programatické webové škrabáky vidí, jen natolik, aby shodily přesnost toho, co se snaží shromáždit, takže webovým škrabákům není možné zjistit, jak přesná data jsou. Pokud byste chtěli tato data použít, přejděte na https://www.isidewith.com/insights/, kde najdete možnosti, jak je legálně použít.